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Emerging trends in the governance and management of entrepreneurial and family firms. E-book. Formato PDF Aa.Vv.   -  Giappichelli Editore, 2018  - 

In this introductory essay, we first wish to draw the reader’s attention to the most relevant reasons that have inspired the present editors to take steps towards assembling and publishing a book on “Emerging trends of governance and management in entrepreneurial and family firms”. Second, we wish to explain how and why studies on entrepreneurial and family-firms are increasing. Third, we introduce the reader to the present contribution with the aim to influence her/his interest on the advancement of our understanding about how to lead and manage meaningful organizations in current times. For decades, Berle and Means’ (1932) framework about the separation and control of owners and management has dominated research in both strategic management and governance. However, in the late 1990s, several studies revealed that dispersed ownership is actually the exception rather than the rule (LaPorta, Lopez-de-Silanes, & Shleifer, 1999). For example, family-firms that often combine ownership and management are some of the most important actors in the global economic landscape. Similarly, entrepreneurial firms (companies that bring new products and services to market by creating and seizing opportunities) are often firms that are owned and managed by an individual, as much as family owned (Nordqvist and Melin, 2010). Thus, in recent years, the study of entrepreneurial and family-firms has become a central topic within academic dis-cussion as, very often, the two share a common start and development: namely, the single or the small group of owners and managers.

La certificazione dei processi amministrativi nelle aziende sanitarie. E-book. Formato EPUB Aa.Vv.   -  Giappichelli Editore, 2017  - 

In attuazione di quanto previsto dal Patto per la Salute 2010-2012 e dal D.I.M. 17 settembre 2012 (Decreto Certificabilità  dei bilanci delle aziende sanitarie), sono stati definiti i requisiti comuni a tutte le regioni per l'attuazione dei cosiddetti Percorsi Attuativi della Certificabilità  (PAC), con lo scopo di avviare un percorso che garantisca la qualità  delle procedure amministrativo-contabili sottostanti alla contabilizzazione dei fatti aziendali, nonché la correttezza dei dati contabili delle Aziende Sanitarie Regionali.In tale contesto, le singole Regioni si sono adoperate per dare attuazione al Decreto e sviluppare un piano d'intervento mirato, basato su una attenta valutazione volta ad identificare le aree di intervento e i progetti da avviare, definendone obiettivi e tempistiche coerenti con la normativa attualmente in vigore, con lo scopo ultimo di giungere alla certificazione dei bilanci delle Aziende stesse.A tre anni dall'emanazione del decreto PAC, è dunque ancora vivo l'interesse per le tematiche di valutazione e gestione dei processi interni, nonché la necessità  di confrontarsi con modelli di riferimento che possano rappresentare una linea di indirizzo da perseguire al fine dell'implementazione di procedure di gestione efficaci ed efficienti. Sulla scia di tale interesse, Deloitte e il Dipartimento di Management dell'Università  di Torino, nell'ambito di una collaborazione ormai consolidata, hanno ritenuto di mettere a fattore comune le reciproche esperienze e le diverse prospettive, in una visione di insieme che possa essere di utilità  per i rispettivi interlocutori. Ne è nata una convenzione di ricerca in tema di Sviluppo e implementazione di un modello per la certificazione dei bilanci delle aziende sanitarie; la convenzione è una tipica forma di Terza Missione che l'Università  persegue, affiancandola alle tradizionali funzioni di didattica e di ricerca. Nel presente lavoro vengono tracciati i contorni delle best practice in tema di definizione e gestione dei processi interni caratterizzanti le aziende sanitarie. Vengono, inoltre, forniti alcuni spunti operativi traslati dall'esperienza sul campo, al fine di una rivisitazione dei modelli organizzativi e di controllo, nonché dei flussi informativi, finalizzati alla certificazione dei bilanci delle aziende sanitarie.La pubblicazione è rivolta principalmente ai Direttori Generali, ai Direttori Amministrativi e agli operatori responsabili delle attività  amministrative delle aziende sanitarie, per offrire loro elementi di analisi ed approfondimento su tematiche essenziali per le proprie aziende, nonché ai professionisti e a tutti coloro che ritengano di approfondire gli aspetti legati al bilancio delle aziende sanitarie.

La certificazione dei processi amministrativi nelle aziende sanitarie. E-book. Formato PDF Aa.Vv.   -  Giappichelli Editore, 2016  - 

In attuazione di quanto previsto dal Patto per la Salute 2010-2012 e dal D.I.M. 17 settembre 2012 (Decreto Certificabilità  dei bilanci delle aziende sanitarie), sono stati definiti i requisiti comuni a tutte le regioni per l'attuazione dei cosiddetti Percorsi Attuativi della Certificabilità  (PAC), con lo scopo di avviare un percorso che garantisca la qualità  delle procedure amministrativo-contabili sottostanti alla contabilizzazione dei fatti aziendali, nonché la correttezza dei dati contabili delle Aziende Sanitarie Regionali.In tale contesto, le singole Regioni si sono adoperate per dare attuazione al Decreto e sviluppare un piano d'intervento mirato, basato su una attenta valutazione volta ad identificare le aree di intervento e i progetti da avviare, definendone obiettivi e tempistiche coerenti con la normativa attualmente in vigore, con lo scopo ultimo di giungere alla certificazione dei bilanci delle Aziende stesse.A tre anni dall'emanazione del decreto PAC, è dunque ancora vivo l'interesse per le tematiche di valutazione e gestione dei processi interni, nonché la necessità  di confrontarsi con modelli di riferimento che possano rappresentare una linea di indirizzo da perseguire al fine dell'implementazione di procedure di gestione efficaci ed efficienti. Sulla scia di tale interesse, Deloitte e il Dipartimento di Management dell'Università  di Torino, nell'ambito di una collaborazione ormai consolidata, hanno ritenuto di mettere a fattore comune le reciproche esperienze e le diverse prospettive, in una visione di insieme che possa essere di utilità  per i rispettivi interlocutori. Ne è nata una convenzione di ricerca in tema di Sviluppo e implementazione di un modello per la certificazione dei bilanci delle aziende sanitarie; la convenzione è una tipica forma di Terza Missione che l'Università  persegue, affiancandola alle tradizionali funzioni di didattica e di ricerca. Nel presente lavoro vengono tracciati i contorni delle best practice in tema di definizione e gestione dei processi interni caratterizzanti le aziende sanitarie. Vengono, inoltre, forniti alcuni spunti operativi traslati dall'esperienza sul campo, al fine di una rivisitazione dei modelli organizzativi e di controllo, nonché dei flussi informativi, finalizzati alla certificazione dei bilanci delle aziende sanitarie.La pubblicazione è rivolta principalmente ai Direttori Generali, ai Direttori Amministrativi e agli operatori responsabili delle attività  amministrative delle aziende sanitarie, per offrire loro elementi di analisi ed approfondimento su tematiche essenziali per le proprie aziende, nonché ai professionisti e a tutti coloro che ritengano di approfondire gli aspetti legati al bilancio delle aziende sanitarie.