Libri di
Bibliografia di : tutti i libri in vendita online editi da Aracne con argomento Psicologia
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Libri previsti in uscita su Unilibro.it:
- 9791281917453 Per riprendere e perdere fiato
- 9791256973347 The hawks and hyenas of Harar. A journey of discovery
- 9791220065016 Il viaggio di Sofia. Una biografia prenatale in forma di fiaba
- 9788896753262 Dove vivono i bambini
- 9788895903422 Wet moon. Il ritorno dei desideri
- 9788895689180 Storia della musica medievale. I primi passi della musica moderna
- 9788892251731 Di giorno in giorno
- 9788884214386 Alice nel paese delle meraviglie
- 9788869714658 Freccia verde. Variant
- 9788869714610 Freccia verde
Contesti organizzativi e lavoro. Competenze per gli interventi nelle organizzazioni Costanza Giovanni - Aracne, 2013 - A Misura D'uomo. Psicologia Del Lavoro
Il volume prende le mosse dall'esigenza di connettere virtuosamente le necessità delle organizzazioni e le ricerche accademiche ed analizza gli elementi che influenzano la convivenza e la produttività proponendo riflessioni metodologiche e strumenti orientati al loro sviluppo. Il libro muovendo dal costrutto di rappresentazioni condivise pone attenzione all'uso del gruppo di formazione come strumento di analisi ed intervento. Il lettore troverà la descrizione dettagliata dei processi e della verifica di un intervento a favore di un'organizzazione complessa. Il testo è rivolto sia ai professionisti che agli studenti che s'interessano al rapporto tra individui e contesti organizzativi.
Formando formando. Strumenti di consapevolezza di gruppo Sica Salvatore Trentini Cristiano - Aracne, 2011 -
Gli autori presentano un modo di fare formazione di gruppo che comprende concetti in continua evoluzione, sia a livello intrapsichico sia interpersonale, senza dimenticare la preziosità di elementi tradizionali del settore. Il titolo del volume, al gerundio, indica un modo di pensare "in essere" e secondo una cultura "plurale", emozionale e conflittuale, propria dei processi di gruppo, legata alla tecnica cosiddetta del "qui ed ora". L'opera si compone di tre parti. La prima illustra l'impianto teorico: una logica di formazione, con il gruppo esso stesso strumento di apprendimento. La seconda parte tratta gli strumenti da utilizzare nell'apprendimento cognitivo ed emozionale. La terza parte, infine, affronta la formazione come spinta al cambiamento reale di atteggiamenti, credenze, stereotipi e pregiudizi.