Libri di Paolo Stern
Bibliografia di Paolo Stern: tutti i libri in vendita online editi da Apogeo Education
Riforma lavoro. Vol. 2: Lavoro; famiglia e categorie deboli Stern Paolo - Apogeo Education, 2012 - Gli Speciali
Riforma Lavoro è un'opera suddivisa in quattro fascicoli, dedicati agli aspetti fondamentali del nuovo provvedimento del Ministro del Lavoro, Elsa Fornero, emanato al termine di un travagliato iter parlamentare, politico e sindacale: obiettivo degli autori è pertanto quello di evidenziare le novità della riforma, comparandole alla disciplina previgente e fornire chiarimenti, commenti e risposte a quesiti pratici, grazie all'ausilio di schemi, tabelle riepilogative e riquadri di esempio. Il fascicolo è ulteriormente impreziosito dalla prefazione di Alessandra Servidori, Consigliera nazionale di parità del Ministero del Lavoro e delle politiche sociali.
Riforma lavoro. Vol. 4: I nuovi contratti di lavoro Stern Paolo - Apogeo Education, 2012 - Gli Speciali
Riforma Lavoro è un'opera suddivisa in quattro fascicoli, dedicati agli aspetti fondamentali del nuovo provvedimento del Ministro del Lavoro, Elsa Fornero, emanato al termine di un travagliato iter parlamentare, politico e sindacale: obiettivo degli autori è pertanto quello di evidenziare le novità della riforma, comparandole alla disciplina previgente e fornire chiarimenti, commenti e risposte a quesiti pratici, grazie all'ausilio di schemi, tabelle riepilogative e riquadri di esempio. Il fascicolo è ulteriormente impreziosito dalla prefazione di Alessandra Servidori, Consigliera nazionale di parità del Ministero del Lavoro e delle politiche sociali.
Le controversie nel rapporto di lavoro. Prevenirle, affrontarle e risolverle Stern Paolo Marola Alessandra Calabria Riccardo - Apogeo Education, 2009 - Professionisti & Imprese
Una guida operativa che non si limita ad esaminare la disciplina del rapporto di lavoro, bensì fornisce una serie di suggerimenti pratici su come evitare le controversie di lavoro e - una volta insorte - su quale sia il modo migliore di gestirle e di risolverle: è pertanto un testo rivolto sia ai responsabili ed agli operatori degli Uffici Risorse Umane delle aziende, sia ai consulenti che li supportano in una fase così delicata del rapporto di lavoro. La trattazione, grazie ad una estrema chiarezza espositiva ed al frequente ripetersi di schemi, tabelle riepilogative e fac-simile, risulta di agevole comprensione e di immediata utilità: anche a tale scopo, il manuale riporta in Appendice una sezione di domande e risposte desunte dalla casistica quotidiana, che ne accentua l'impostazione diretta all'operatività pratica.