Fin L Libri
Libri di Titolo Fin L editi da Giappichelli
Finalità e performance nella gestione delle organizzazioni Botti Antonio - Giappichelli, 2018
"Finalità e performance nella gestione delle organizzazioni" è una monografia scientifica che offre una chiave di lettura del sistema socio-economico basata sulle organizzazioni, che ne rappresentano l'elemento caratterizzante. L'analisi è sviluppata rispetto alle due categorie di organizzazioni considerate quali tipologie estreme, ossia l'impresa e la pubblica amministrazione. "Finalità e performance nella gestione delle organizzazioni" è un libro che supera la tradizionale separazione tra i diversi tipi di organizzazioni e le analizza rispetto a tre fattori che ne definiscono la natura: finalità, scelte manageriali e performance. Il lavoro evidenzia sia gli elementi comuni ai diversi tipi di organizzazioni che le loro specificità, individuando nella capacità di soddisfare i bisogni il loro fattore di legittimazione sociale che ne garantisce la sopravvivenza. La dimensione manageriale della gestione e la valutazione delle performance sono gli altri due aspetti analizzati nel testo che può rappresentare un utile strumento per chiunque voglia approfondire gli studi sul funzionamento delle organizzazioni. Presentazione di Parente Roberto.
Finalità e governance nelle imprese. Considerazioni critiche sulle modalità di creazione del valore Cavalieri Matteo - Giappichelli, 2009 - Economia Aziendale. Sezione Ricerche
"Le nuove logiche di governo adottate da molte imprese rischiano di diventare uno strumento micidiale di distruzione di valore ed una fonte inesauribile di conflitti di interesse, non governabili, almeno per ora, né dal diritto né dai codici di corporate governance. L'obiettivo del presente lavoro è quello di segnalare l'esistenza di tali situazioni, di evidenziare le conseguenze in termini teorici ed operativi che ne discendono, di riflettere sul fatto che prende corpo e si allarga la frattura tra l'economia reale e le impostazioni teoriche proprie degli studi di economia aziendale e di management. La consapevolezza di quanto sta accadendo porta a rivisitare convinzioni radicate (la capacità di autoregolazione dei mercati finanziari; l'efficacia degli attuali sistemi di controllo; la forza ordinatrice del diritto; il ruolo degli investitori istituzionali e dei manager; il mito della public company) e a comprendere le conseguenze economiche e sociali dell'attuale modello di conduzione di comando e ai manager; rischi, costi e danni agli altri soggetti e alla società civile; condizionamenti e freni allo sviluppo dell'economia. Nella ricerca di adeguate soluzioni per uscire dall'empasse in cui si trovano le imprese nell'economia della globalizzazione, ci siamo limitati a segnalare alcuni possibili interventi che potrebbero rapidamente migliorare il funzionamento degli organi di governance."