Libri sul licenziamento

Manuali giuridici su licenziamento individuale, collettivo, normativa e giurisprudenza

Il licenziamento è l'atto con cui il datore di lavoro pone fine al rapporto di lavoro subordinato, disciplinato da una normativa articolata che distingue tra licenziamento per giusta causa, giustificato motivo e collettivo. Il catalogo comprende manuali di diritto del lavoro dedicati alla disciplina normativa e giurisprudenziale del licenziamento, con approfondimenti sulle tutele previste per il lavoratore e sulle procedure di impugnazione. Sono disponibili anche testi aggiornati alle riforme più recenti del mercato del lavoro. Letture indicate per giuslavoristi e consulenti del lavoro. Acquista online su Unilibro.
La nozione di licenziamento per giustificato motivo oggettivo fra tutela del lavoratore e ragioni d'impresa libro
LIBRO   9788893911580

La nozione di licenziamento per giustificato motivo oggettivo fra tutela del lavoratore e ragioni d'impresa Bettini M. N. (Cur.)   -  Editoriale Scientifica, 2017  -  Univ. Molise. Dipartimento Giuridico. Collettanee

Il volume raccoglie i contributi di una ricerca, condotta nell'ambito della Cattedra di Diritto del lavoro del Dipartimento Giuridico dell'Università degli Studi del Molise, che muove dal rinnovato interesse della dottrina e della giurisprudenza in merito all'istituto del licenziamento individuale per motivi oggettivi. In un contesto legislativo in continua evoluzione, segnato da riforme importanti e spesso controverse, l'interesse d'impresa e le istanze di tutela del posto di lavoro necessitano di un contemperamento nuovo, più coerente con le sfide poste dalla modernità. In questa prospettiva, gli scritti raccolti nel volume si propongono di analizzare puntualmente la complessa ed attuale tematica del c.d. licenziamento economico.

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disp. incerta
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