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La Via del comando. Leadership, buddhismo e felicità aggiunto a carrello

La Via del comando. Leadership, buddhismo e felicità - 9788804606543


Un libro di   Gyatso Tenzin (Dalai Lama) , Van den Muyzenberg Laurens  
edito da  Mondadori  , 2011

La Via del comando. Leadership, buddhismo e felicità. Nel’ambitodela Babeledele fedi, per evitare il ricostituirsidi muri ogici invalicabili oltre i quali ci si rapporta esclusivamente con incursioni Ëree o a colpidi mortaio più o meno metaforici, assume una notevole importanza a praticadi un proficuodialogo interreligioso. I modidi questodialogo possono essere molteplici ed interessare svariati iveli: incontri,dibattiti, conferenze, studio in comunedi testi, corsi - anche universitari - sule religioni, confrontodele visionidel mondo, realizzazionedi comuni iniziativediplomatiche edi promozione sociale finalizzate al perseguimentodi obiettivi ed al’affermazionedi valori condivisi, sviluppodi relazioni avorative edi amicizia più o meno formalizzate tra appartenenti alediverse fedi, ecc. Per quanto riguarda il rapporto buddhismo-cristianesimo ildialogo è in corsoda quando in Occidente si sono cominciati ad approfondire i contenutidel’insegnamentodel Buddha. Una frangiadidialoganti, a ivelodottrinale, ha voluto calcare a facile (per a mente) stradadel’identità operandodele equazioni: Samsara=Scenadi questo mondo, Mara=Diavolo, Iluminazione=Redenzione,dharma=Dottrina, Bodhisattva=Santo, Nirvana=Paradiso, Buddha=Gesù Cristo (anatema!). Successivamente, o contemporaneamente, si sono operatideidistinguo, senz’altro più impegnativi. Un modo per approfondire una fede che ha esercitato ed esercita tutt’ora una forte influenza sula civiltà occidentale, e quindi incamminarsi nela stradadeldialogo, èdato senz’altrodala conoscenzadel pensierodi Tenzin Gyatso (1935-), quattordicesimodalai ama. Nel ibro “La viadel comando. eadership, buddhismo e felicitÔ, edito in Italiada Mondadori nel 2011 (pagg. 188, € 18,50), scritto insieme a aurens vanden Muyzenberg, consulente internazionale nel campodel management, ildalai ama affronta il temadeldelicato rapporto tra buddhismo e sistema economico capitalista. Per ungo tempo studioso e fautoredi un sistemadi tipo socialista o comunista, in cui vedeva una soluzione ai problemidi sopravvivenzadel’uomo, ne ha successivamente “scoperto” i imiti e si è voltodi conseguenza ad approfondire ’altro grande sistemadel mondo contemporaneo, sempre ala ucedeladottrina buddhista. “La viadel comando” è fruttodi questo approfondimento e si pone come manuale, rivolto ai eaderdela vita economica (ma non solo), per a gestionedele realtà economiche, e quindi anche politiche, presenti nel mondo. Per ildalai ama ildenaro non è o stercodeldemonio ed il profitto nondev’essere ’altare su cui sacrificare e vitedegli uomini, bensì o strumento che, reinvestito, crei e basi per affrancare il più alto numero possibiledi personedalo statodi bisogno e e metta nela condizionidi occuparsidel proprio sviluppo spirituale. Per gestire e impresedeputate ad operare in tal senso,da quele piccole ocali ale grandi multinazionali, i oro eader possono trovare nela filosofia buddhista alcuni principi guida. a “giusta visione”dev’essere ’ideale cui tendere nela valutazionedele situazioni che si trovano adover affrontare e “la giusta condottÔ nela realizzazionedele scelte operate. Tali principi implicano che chi si trova in posizionidi responsabilità economica sia quanto più scevro possibileda egoismi e si preoccupidel’interesse generale (di tutti gli stakeholders, nel inguaggio aziendale), evitando, anche in momenti critici,di attuare soluzioni che possano nuocere a qualcuno, oppure almeno provvedendo a imitare il più possibile idanni. aurens vanden Muyzenbergda parte sua testimonia che quando eader e capid’azienda si sono attenuti a questi apparentemente semplici insegnamenti, preoccupandosi piùdel’obiettivodela felicità generale, si sono avutedele ricadute positive anche sui profitti, ridimensionati al oro giusto ruolodi indicatoredela statodi salute economicadi aziende ed organizzazioni.

Dettagli Bibliografici

EAN ISBN-13
9788804606543
ISBN-10
8804606541
Titolo
La Via del comando. Leadership, buddhismo e felicità
Editore
Data Pubblicazione
2011
Collana
Pagine
178
Classificazione
Punti Accumulabili
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Recensioni a "La Via del comando. Leadership, buddhismo e felicità" 9788804606543

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4
tommaso333 (17/09/2011)

Dio e mammona Nel’ambitodela Babeledele fedi, per evitare il ricostituirsidi muri ogici invalicabili oltre i quali ci si rapporta esclusivamente con incursioni Ëree o a colpidi mortaio più o meno metaforici, assume una notevole importanza a praticadi un proficuodialogo interreligioso. I modidi questodialogo possono essere molteplici ed interessare svariati iveli: incontri,dibattiti, conferenze, studio in comunedi testi, corsi - anche universitari - sule religioni, confrontodele visionidel mondo, realizzazionedi comuni iniziativediplomatiche edi promozione sociale finalizzate al perseguimentodi obiettivi ed al’affermazionedi valori condivisi, sviluppodi relazioni avorative edi amicizia più o meno formalizzate tra appartenenti alediverse fedi, ecc. Per quanto riguarda il rapporto buddhismo-cristianesimo ildialogo è in corsoda quando in Occidente si sono cominciati ad approfondire i contenutidel’insegnamentodel Buddha. Una frangiadidialoganti, a ivelodottrinale, ha voluto calcare a facile (per a mente) stradadel’identità operandodele equazioni: Samsara=Scenadi questo mondo, Mara=Diavolo, Iluminazione=Redenzione,dharma=Dottrina, Bodhisattva=Santo, Nirvana=Paradiso, Buddha=Gesù Cristo (anatema!). Successivamente, o contemporaneamente, si sono operatideidistinguo, senz’altro più impegnativi. Un modo per approfondire una fede che ha esercitato ed esercita tutt’ora una forte influenza sula civiltà occidentale, e quindi incamminarsi nela stradadeldialogo, èdato senz’altrodala conoscenzadel pensierodi Tenzin Gyatso (1935-), quattordicesimodalai ama. Nel ibro “La viadel comando. eadership, buddhismo e felicitÔ, edito in Italiada Mondadori nel 2011 (pagg. 188, € 18,50), scritto insieme a aurens vanden Muyzenberg, consulente internazionale nel campodel management, ildalai ama affronta il temadeldelicato rapporto tra buddhismo e sistema economico capitalista. Per ungo tempo studioso e fautoredi un sistemadi tipo socialista o comunista, in cui vedeva una soluzione ai problemidi sopravvivenzadel’uomo, ne ha successivamente “scoperto” i imiti e si è voltodi conseguenza ad approfondire ’altro grande sistemadel mondo contemporaneo, sempre ala ucedeladottrina buddhista. “La viadel comando” è fruttodi questo approfondimento e si pone come manuale, rivolto ai eaderdela vita economica (ma non solo), per a gestionedele realtà economiche, e quindi anche politiche, presenti nel mondo. Per ildalai ama ildenaro non è o stercodeldemonio ed il profitto nondev’essere ’altare su cui sacrificare e vitedegli uomini, bensì o strumento che, reinvestito, crei e basi per affrancare il più alto numero possibiledi personedalo statodi bisogno e e metta nela condizionidi occuparsidel proprio sviluppo spirituale. Per gestire e impresedeputate ad operare in tal senso,da quele piccole ocali ale grandi multinazionali, i oro eader possono trovare nela filosofia buddhista alcuni principi guida. a “giusta visione”dev’essere ’ideale cui tendere nela valutazionedele situazioni che si trovano adover affrontare e “la giusta condottÔ nela realizzazionedele scelte operate. Tali principi implicano che chi si trova in posizionidi responsabilità economica sia quanto più scevro possibileda egoismi e si preoccupidel’interesse generale (di tutti gli stakeholders, nel inguaggio aziendale), evitando, anche in momenti critici,di attuare soluzioni che possano nuocere a qualcuno, oppure almeno provvedendo a imitare il più possibile idanni. aurens vanden Muyzenbergda parte sua testimonia che quando eader e capid’azienda si sono attenuti a questi apparentemente semplici insegnamenti, preoccupandosi piùdel’obiettivodela felicità generale, si sono avutedele ricadute positive anche sui profitti, ridimensionati al oro giusto ruolodi indicatoredela statodi salute economicadi aziende ed organizzazioni.

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