Organizzazione aziendale. Mercati, gerarchie e convenzioni - 9788838667275

Organizzazione aziendale. Mercati, gerarchie e convenzioni: Il testo presenta un quadro concettuale snello ma efficace per avviare il lettore allo studio dell'organizzazione aziendale, con particolare attenzione alla progettazione organizzativa e agli strumenti operativi di cui la prassi aziendale si avvale. Anche in questa terza edizione rinnovata e ampliata, oltre che semplificata nello stile e nell'approccio per rendere il manuale ancora più chiaro, il percorso seguito coniuga il rigore scientifico con un approccio operativo: partendo dai problemi, gli autori attivano le principali teorie organizzative in grado di spiegarli e di fornire un contributo per risolverli. Il linguaggio piano, il ricorso continuo a minicasi aziendali ed esemplificazioni in una nutrita tipologia di box di approfondimento a supporto del testo, le glosse inserite a lato dei paragrafi rendono il volume particolarmente adatto per la didattica. Il testo si rivolge ai corsi di Organizzazione aziendale a Economia e Ingegneria gestionale.
The text presents a lean but effective conceptual framework to start the reader to study the Organization, with special attention to organizational design and operational instruments whose business practices. In this third edition also renovated and expanded, as well as style and simplified approach to make the manual more clear, the path combines scientific rigor with an operational approach: starting with the problems, the authors will trigger major organizational theories can explain and provide a contribution to solve them. The language, the action plan continue to minicasi and examples in a box type of study to support the text, glosses inserted beside paragraphs make the volume especially suitable for teaching. The text is addressed to business organization courses in economics and engineering.